Twitter ada ajaaaa ketubiran setiap hari. Kali ini temanya adalah soal attitute anak-anak Gen Z di lingkungan kerja yang bikin red flag.
Affh Iyhh???
‘Keributan’ bermula dari cuitan salah satu netizen yang bilang kalo kelakuan Gen Z ini paling ‘beda’ dan nggak profesional. Katanya kalo kerja suka hilang-hilangan, susah dihubungin, sampe semua pekerjaannya nggak ada yang tuntas.
Netizen lain ada yang sependapat sama cuitan itu. Based on pengalaman pribadi, mereka mengeluh kalo kerja bareng Gen Z itu nyusahin.
Padahal kan, kalo dipikir-pikir, saling menyalahkan generasi ini emang udah terjadi sejak lama. Nih, gue kasih paham ya:
Tenor
Boomer dan Milenial Juga Banyak yang Red Flag
Kalo lo adalah milenial atau boomer yang lagi baca artikel ini, lo harus sadar kalo lo juga pernah ada di posisi Gen Z. Bos-bos lo yang boomer itu sering ngatain anak-anak milenial pembangkang dan nggak mau nurut. Berarti sama aja dong kayak Gen Z? Cuma gara-gara lo lebih senior, bukan berarti lo paling bener dong bestie. Justru tanpa disadari, lo lebih banyak belajar dari cara mereka kerja.
Banyak loh Gen Z yang punya dedikasi tinggi dan punya ide kreatif. Daripada kita salty jelek-jelekin generasi atas atau generasi bawah, lebih baik fokus tingkatin skill dan perbaiki attitude sendiri aja nggak sih?
Tergantung Orangnya
Nih gue kasih tau lagi ya. Di semua generasi itu ada aja orang yang attitude-nya jelek. Mau Gen Z kek, boomer kek, milenial sekalipun. Ada aja tuh orang yang toxic dan nggak bisa diajak kerja sama. Kenapa harus digeneralisasi semua Gen Z buruk? Coba deh pikirin lagi, lo pernah dong kesel sama bos lo? Dia bukan Gen Z kan? Jadi, individu orang itu beda-beda dong
Tenor
Gen Z Udah Lebih Melek Mental
Apa iya Gen Z pemalas? Atau mungkin lo yang terlalu banyak kasih kerjaan sampe mereka burn out? Fyi, Gen Z tuh udah sadar kalo kesehatan mental mereka berharga. Makanya kalo ada kerjaan yang di luar job desc atau overwork, mereka nggak segan-segan buat menolak mentah-mentah. Beda tuh sama milenial yang iya iya aja kalo disuruh bos, tapi ngomongin di grup wasap (eh, gimana?)
Dilansir dari CNN Indonesia, Aktivis HAM dan penggiat inklusi Bahrul Fuad mengungkapkan, kalo label ‘mental gen Z lebih lemah’ itu cuma stigma aja. Stigma negatif ini awalnya muncul karena generasi-generasi sebelumnya yang suka nyindir soal kesehatan mental.
Gen Z jangan baper dulu ya, karena generasi-generasi sebelumnya kayak milenial dan boomer masih banyak yang belum aware nih dengan kesehatan mental. Mereka belum sadar kalo kesehatan mental itu penting banget buat seseorang.
Kata Presiden Asosiasi Pencegahan Bunuh Diri Indonesia (INASP), Dr. Sandersan Onie, gen Z lebih berani mengakui kerapuhan dirinya. Soalnya zaman sekarang lebih gampang buat seseorang dapetin informasi soal mental health. Beda sama zaman dulu ygy~
